就職という最終成果に届いていなくても、本人には大きな変化が起きていることがあります。一方「少し変わりました」だけでは何年でも支援が続けられてしまう。個別性を大切にしながら前に進んでいることを確かめる、個別支援計画の生かし方を考える第5回です。

「就職できそうな人」を支援した方が成果を出しやすい——。合理的な判断の積み重ねが、支援を最も必要とする人の選別につながる構造を、数字と実践の両面から考える第4回です。

通所できるようになることと働けるようになることは、必ずしも同じではありません。在宅勤務を目指す人、外出そのものが困難な人——。本人の目指す働き方から支援を逆算する視点について、千葉市の在宅支援の新運用を交えて考える第3回です。

ルールを守っていれば「良い支援」なのか。在宅だからこそ見える力、数字にならない本人の変化——。「支援を何回行ったか」ではなく「支援によって何が起きたか」を問い直す、シリーズ第2回です。